为积极响应国家关于深化产教融合、校企合作号召，进一步拓宽毕业生就业渠道，提升人才培养质量，2025年6月12日，江西洪州职业学院副校长金红艳携建筑工程学院副院长吴三胜、党支部副书记胡琴以及艺术设计教研室陈耀军老师一行，前往南昌大学设计研究院乡建分院，开展“访企拓岗促就业”专项行动。南昌大学设计研究院乡建分院办公室主任李名辉热情接待并全程陪同，双方就产教融合、人才培养、就业服务创新等核心议题进行了深入而富有成效的交流，共同勾勒出校企合作的新蓝图。
校企合作
金红艳副校长一行首先参观了南昌大学设计研究院乡建分院的BIM技术中心、绿色建筑设计研究所及校企合作成果展示区。李名辉主任详细介绍了设计院的发展历程、业务布局及创新亮点，他指出，南昌大学设计研究院作为江西省建筑设计与规划领域的佼佼者，始终致力于建筑设计、城市规划、景观工程等领域的深耕细作，近年来更是积极参与国家级、省级重点项目的建设，并积极探索智慧城市、绿色建筑等前沿技术，为建筑行业的转型升级贡献了重要力量。他表示，南昌大学设计研究院愿与江西洪州职业学院携手，在人才培养、技术研发、实习实训等方面深化合作，共同推动建筑行业的创新发展。
座谈会上，双方围绕校企合作的具体路径展开热烈讨论。李名辉主任提出，双方可共建“智慧建筑协同创新中心”，依托南昌大学设计研究院丰富的工程项目资源，为学生打造实战化的学习平台，让学生在实践中成长，在成长中创新。他同时建议，设计院可深度参与学校课程开发，将行业最新技术标准与工程案例融入教学，使人才培养更加贴近行业实际，更具针对性和实用性。
建筑工程学院副院长吴三胜则结合专业特色，提出了联合开展“教师-工程师”双向挂职，推动教师赴企业参与工程实践，企业专家进校园参与教学与课题攻关，实现技术反哺教学，教学促进技术创新的良性循环。
建筑工程学院党支部副书记胡琴提出构建“校企合作党建联盟”的设想。通过定期开展党建共建活动，如联合主题党日、红色教育基地参观等，加强校企双方党员的交流与学习，提升党员的党性修养和业务能力。同时，借助党建联盟平台，共同开展“技能大师进校园”活动，邀请企业中的技能大师为学生传授专业技能和行业经验，激发学生的职业兴趣和创新精神。此外，还将建立校企联合志愿服务队，组织学生和企业员工共同参与社会公益活动，培养学生的社会责任感和团队协作精神。
艺术设计教研室陈耀军老师从艺术设计的专业视角出发，提出在建筑人才培养中融入艺术设计元素的建议。他指出，随着建筑行业的发展，对建筑的美学要求越来越高，建筑设计与艺术设计的融合将成为未来趋势。他建议双方可以共同开展“建筑与艺术设计融合项目”，让学生在学习建筑设计知识的同时，掌握艺术设计的理念和方法，提升建筑作品的艺术性和审美价值。例如，在建筑外观设计、室内装饰设计等方面，引入艺术设计专业的师资力量和教学资源，共同指导学生完成相关项目。此外，还可以邀请设计院的艺术设计专家来校举办讲座和工作坊，分享行业最新设计理念和案例，拓宽学生的视野。
金红艳副校长在总结发言中强调，本次访企拓岗行动是学校深化产教融合、服务区域经济的重要举措。她表示，学校将以此次合作为契机，推动人才培养与行业需求的精准对接，为毕业生高质量就业提供有力保障。学校将深化“专业+产业”协同育人模式，推动课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接，为建筑行业输送更多“懂技术、会管理、善创新”的高素质人才。
本次访企拓岗行动将推动江西洪州职业学院与南昌大学设计研究院在就业服务、人才培养等领域实现全方位、深层次的合作。双方将共同探索“专业链对接产业链、教学链对接生产链”的协同育人新模式，推动教育链、人才链与产业链的有机衔接。通过资源共享、优势互补，双方将共同为建筑行业的高质量发展注入新的活力与动力，培养更多适应行业需求的高素质人才，为区域经济发展和社会进步作出更大贡献。
